Human Empowerment
Le dieci cose da non fare per fare meglio le cose
A volte sono le piccole cose che non facciamo ad aiutarci e agevolarci nello svolgere i compiti più importanti…
Categoria: Know-How
Risultati della tua ricerca
Human Empowerment
Gestione delle critiche
Le critiche sleali o distruttive sono caratterizzate da toni molto duri, si basano su considerazioni generalizzate, possono essere fatte in presenza di altre persone e molte volte riguardano il piano dell’“essere “e non del “fare”….
Governance
Gestione per obbiettivi
Ogni leader ha delle aspettative rivolte alle risorse che fanno parte del suo team dalle quali vuole ottenere un livello specifico di efficienza e di prestazioni…
Governance
Riunioni, non solo “un male necessario”
Ci sono due tipi di organizzazioni aziendali: quelle che tendono ad abusare delle riunioni, indicendone una al minuto e quelle che, invece, tendono a non
Leadership
Team Synergy
Secondo il nostro modello di management, l’analisi delle relazioni tra gli individui e il loro contesto lavorativo è un tema di grande rilevanza e attualità…
Know-How
La fabbrica del profitto
Se le capitasse di fare una chiacchierata con più d’uno dei nostri esperti in controllo di gestione, una cosa sarebbe subito evidente: sono tutti convinti
Market Development
Come conquistare la fiducia del cliente
Conquistare la fiducia dei clienti richiede sempre l’utilizzo di tecniche di vendita efficaci. Che si tratti della vendita di servizi o di prodotti non cabiano i principi di base e le best practice da adottare…
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